Pengembangan Tanaman Pala Berbasis Pangan: Langkah Menuju Pertanian Diversifikasi Berkelanjutan

Shere Sekarang


Lioboto, Detuwulu, Maurole – 17 Januari 2025 Sebuah inisiatif pertanian berkelanjutan mulai berkembang di Dusun Lioboto, Desa Detuwulu, tepatnya di lokasi Seroria. Urbanus Paru Wara, Kepala Desa Detuwulu terpilih, memimpin langkah strategis dengan mengembangkan tanaman pala di kebunnya seluas satu hektare. Pendekatan ini diharapkan menjadi model bagi para petani dalam mempraktikkan pertanian yang efisien dan berkelanjutan.

Pendampingan Strategis
Menurut Ansel Sa, staf program dari Yayasan Tananua Flores yang mendampingi Desa Tou Barat dan Desa Detuwulu, kebun pala ini dirancang dengan menerapkan jarak tanam antar pohon 7 meter x 7 meter. Langkah ini bertujuan untuk:

Optimalisasi Ruang: Setiap pohon mendapatkan sinar matahari, air, dan nutrisi tanah secara merata.

Pencegahan Persaingan Nutrisi: Jarak yang teratur meminimalkan kompetisi antar akar pohon.

Kemudahan Perawatan: Pola tanam ini memudahkan proses pemupukan, penyiangan, dan panen.

Pemilihan Lokasi Strategis
Dusun Lioboto di Seroria dipilih karena kondisi tanah yang subur, iklim yang cocok, dan akses air yang memadai, faktor penting bagi pertumbuhan tanaman pala.

Urbanus Paru Wara menjelaskan bahwa tanaman pala memiliki nilai ekonomi tinggi di pasar lokal dan internasional. Namun, di Desa Detuwulu, pengelolaannya masih membutuhkan pendekatan strategis. Oleh karena itu, ia berharap kebun pala ini menjadi inspirasi bagi masyarakat untuk mengembangkan potensi serupa.

Harapan dan Dampak
Pengembangan ini diharapkan membawa dampak positif, seperti:

Konservasi Lahan: Jarak tanam yang terencana menjaga kesuburan tanah.

Pendapatan Berkelanjutan: Tanaman pala menawarkan nilai ekonomi tinggi untuk jangka panjang.

Model Replikasi: Kebun ini dapat menjadi contoh bagi petani lain untuk menerapkan praktik pertanian berkelanjutan.

Urbanus menyampaikan, “Kami ingin menunjukkan bahwa pertanian yang direncanakan dengan baik bisa menjadi solusi untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat tanpa merusak lingkungan.”

Langkah yang diambil oleh Urbanus Paru Wara ini membuktikan bahwa perubahan dapat dimulai dari tindakan kecil yang terencana dengan baik. Pengembangan kebun pala ini tidak hanya tentang penanaman, tetapi juga harapan untuk masa depan pertanian yang lebih baik di Desa Detuwulu.

Ansel Sa

Pengembangan Tanaman Pala Berbasis Pangan: Langkah Menuju Pertanian Diversifikasi Berkelanjutan Read More »

Bersama Mengelola Sumber Daya Alam: Fasilitasi Kelompok Usaha di Desa Mbo Bhenga

Shere Sekarang

Mbobhenga/Nangapenda, 16 Januari 2025 — Desa Mbo Bhenga terus melangkah maju dalam mengelola sumber daya alam demi masa depan generasi muda. Ansel Kaki Reku, salah satu penggerak masyarakat, menegaskan bahwa potensi sumber daya alam Desa Mbo Bhenga menjadi fokus utama dalam upaya pemberdayaan masyarakat melalui pembentukan kelompok usaha berdaya saing.

Dalam pertemuan terbaru yang difasilitasi oleh Yayasan Tananua Flores, sejumlah langkah strategis telah disepakati. Pertemuan ini mencakup pembaruan data kelompok, penyusunan rencana kerja, dan perumusan strategi pengelolaan potensi alam desa secara berkelanjutan.

Penguatan Kelompok Usaha sebagai Motor Penggerak Ekonomi

Kepala Desa Mbo Bhenga, Bruno Goa, menyatakan bahwa kelompok usaha memiliki peran vital dalam menggerakkan ekonomi masyarakat. “Kelompok usaha di desa kami mengelola berbagai jenis usaha berbasis sumber daya lokal, seperti pertanian, perikanan, hingga produk olahan. Salah satu kelompok perempuan bahkan sedang mengembangkan usaha pewarna alami dari tanaman hutan yang disebut Lobha,” ujarnya.

Langkah-langkah yang telah difasilitasi dalam pertemuan tersebut meliputi:

  1. Pembaruan Data Kelompok Setiap anggota kelompok didata ulang untuk memastikan keaktifan dan keterlibatan mereka. Data ini juga digunakan untuk mengidentifikasi kemampuan dan minat anggota agar usaha dikelola lebih efektif.
  2. Penyusunan Rencana Kerja Rencana kerja disusun secara partisipatif dengan melibatkan seluruh anggota kelompok.
  3. Fokus Utama Kelompok Usaha
    • Pengelolaan Sumber Daya Alam: Pemanfaatan hasil hutan, lahan pertanian, dan sumber air.
    • Diversifikasi Usaha: Penambahan jenis usaha untuk mengurangi risiko ekonomi.
    • Pengelolaan Keuangan: Meningkatkan transparansi dan akuntabilitas.
    • Pelatihan dan Pendampingan: Pelatihan singkat mengenai pengelolaan sumber daya alam berkelanjutan, seperti teknik agroforestri dan pemasaran produk.

Strategi Bersama untuk Pengelolaan Sumber Daya Alam

Meskipun Desa Mbo Bhenga kaya akan sumber daya alam, pengelolaannya yang kurang optimal menjadi tantangan utama. Dalam pertemuan tersebut, sejumlah strategi bersama disepakati:

  • Konservasi dan Pemanfaatan Berkelanjutan Anggota kelompok berkomitmen untuk menjaga keberlanjutan sumber daya dengan membatasi eksploitasi berlebihan. Salah satu inisiatif adalah penanaman kembali pohon di lahan kritis.
  • Pemanfaatan Teknologi Sederhana Teknologi sederhana, seperti alat pengolahan hasil pertanian dan irigasi efisien, akan diperkenalkan untuk meningkatkan produktivitas.
  • Kolaborasi dengan Pemerintah Desa Kelompok usaha akan bekerja sama dengan pemerintah desa untuk mengintegrasikan program mereka ke dalam rencana pembangunan desa.

Tantangan yang Dihadapi Kelompok Usaha

Seperti banyak desa lain, Desa Mbo Bhenga menghadapi berbagai tantangan, antara lain:

  1. Kurangnya Pemahaman Administrasi dan Manajemen, Banyak anggota kelompok belum terbiasa dengan pencatatan administrasi dan pengelolaan keuangan.
  2. Minimnya Akses ke Pasar, Produk kelompok usaha hanya dipasarkan secara lokal, sehingga sulit bersaing di pasar yang lebih luas.
  3. Keterbatasan Modal dan Sarana Produksi, Kelompok usaha kekurangan modal untuk mengembangkan usaha secara optimal.
  4. Kendala Lingkungan, Degradasi lingkungan seperti erosi dan kerusakan hutan menjadi tantangan signifikan.

Pengembangan Ekowisata sebagai Rencana Jangka Panjang

Ekowisata menjadi salah satu rencana jangka panjang untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Beberapa langkah yang direncanakan:

  • Identifikasi Potensi Wisata Alam Lokasi seperti Mbobhenga Eko Park, sungai, dan area persawahan menjadi fokus utama.
  • Peningkatan Infrastruktur Dasar Perbaikan jalan, pembangunan tempat peristirahatan, dan fasilitas sanitasi akan dilakukan.
  • Pelatihan Masyarakat Anggota kelompok usaha akan dilatih menjadi pemandu wisata, mengelola homestay, dan menjaga lingkungan.
  • Pengembangan Produk Wisata Produk wisata yang akan dikembangkan meliputi wisata edukasi, kuliner, dan budaya.

Kisah Inspiratif: Saudara Kristo dan Mimpinya untuk Ekowisata Desa

Saudara Kristo, seorang pemuda desa, adalah contoh inspiratif dalam perjalanan kelompok usaha Desa Mbo Bhenga. Dengan semangat belajar dan inovasi, ia berkontribusi besar dalam pengembangan ekowisata. Kristo aktif mengikuti pelatihan dan kini mampu memandu wisatawan dengan cerita menarik tentang desa. “Saya ingin anak-anak muda bangga tinggal di desa ini dan menjaga tanah kita bersama,” ujarnya.

Kisah Inspiratif: Bapak Simon, Pelestari Hutan Desa

Bapak Simon, tokoh masyarakat Desa Mbo Bhenga, menjadi pelopor pelestarian hutan. Ia memimpin program penanaman pohon di area kritis dan mendorong sistem agroforestri. “Kita semua punya tanggung jawab menjaga tanah ini untuk anak cucu kita,” katanya.

Optimisme untuk Masa Depan

Dengan strategi yang matang dan semangat gotong royong, Desa Mbo Bhenga berpotensi menjadi contoh sukses pengelolaan sumber daya alam yang berkelanjutan. Kisah inspiratif dari Saudara Kristo dan Bapak Simon menguatkan harapan bahwa kesejahteraan bersama dapat dicapai melalui langkah-langkah bijaksana dan kolaborasi yang erat.

Ansel

Bersama Mengelola Sumber Daya Alam: Fasilitasi Kelompok Usaha di Desa Mbo Bhenga Read More »

Pengelaman Belajar dari Pontianak dalam Mendorong Program Hak Alam dan Hak Masyarakat

Shere Sekarang

Ende, Tananua Flores | Dari desa Pemo Kecamatan Kelimutu kabupaten Ende saya Paskalis Ray dipercayakan oleh Yayasan Tananua Flores untuk pertukaran berlajar bersama ke Pontianak dalam pengelolaan Program Hak alam dan Hak Masyarakat. Saya sendiri keseharian tinggal di desa Pemo dengan posisi yang di percayakan oleh Yayasan Tananua sebagai penghubung antara Lembaga Tananua dan Masyarakat di desa.

Tananua mengutus saya dengan beberapa teman di wilayah desa lain yaitu mempunyai tujuan yang sama. Desa kami saat ini didampingi oleh Yayasan Tananua dengan berbagai kegiatan dalam mewujudkan kelestarian lingkungan, keberlanjutan dan akses hak masyarakat bisa terpenuhi.

Saya secara Pribadi memberikan apresiasi kepada Yayasan Tananua dan Yayasan Planet Indonesia karena sudah memberikan kesempatan kepada kami masyarakat dari desa belajar bersama dengan masyarakat di pulau lain.

Pengalaman pertukaran belajar dari Kabupaten Ende ke Pontianak yang berlangsung dari 17 hingga 22 Juli 2024 merupakan langkah penting dalam upaya mendorong program hak alam dan hak masyarakat. Pertukaran ini bertujuan untuk belajar dari praktik-praktik terbaik di Pontianak, terutama dalam hal pengelolaan sumber daya alam, pelestarian lingkungan, serta pemberdayaan masyarakat lokal yang berkaitan dengan hak-hak mereka atas tanah, air, dan hutan.

Pertukaran Pembelajaran ini saya mendapatkan wawasan baru tentang cara-cara yang efektif dalam menyeimbangkan kebutuhan pembangunan dengan pelestarian lingkungan. Kami  juga mempelajari kebijakan-kebijakan lokal di Pontianak yang telah berhasil melindungi hak-hak alam dan masyarakat, termasuk perlindungan terhadap hutan adat dan pengakuan terhadap hak tanah masyarakat setempat. Alangkah baiknya ketika kita mau membuka diri untuk melihat dari jauh melihat perlindungan alam didaerah kita.

Masyarakat di pontianak khususnya desa yang telah kami kunjungi merasakan keseimbangan hidup antara alam dan masyarakat mempunyai hak yang sama dalam hidup, artinya masyarakat menyadari betapa pentingnya ketergantungan masyarakat terhadap Alam, hutan dan juga ekosistem lain yang saling berhubungan.

Kami berdiskusi dan saling bertukar pengetahuan, pengalaman, dan pendapat mengenai Profil Singkat PUMK Mentrap Pugan,Penerapan Dana Ketahanan,Dampak pendekatan PUMK pada sektor sosial, ekonomi,dan ekologi;

Kami juga mendapatkan pemahaman tentang  Pokja, cara kerja pokja yang diberikan oleh narasumber yang berpengelaman antara lain Ikwanto, Agustinus, Edi Chandra, Plasidus Sagiman.

Pada hari berikutnya kami belajar lapangan untuk melakukan observasi/pengamatan dan diskusi lapangan dengan fasilitator Ikwanto, Agustinus, Edi Chandra, Plasidus Sagiman.

Disini kami peserta melakukan Observasi Sekitar Dusun untuk pengamatan dan belajar, seperti Pertanian Lebah Kelulut, Kondisi pertanian Agroforestri. Kami juga diajarkan  Mini Coaching kepada Petani di Dusun Ladak  dan sebagai pemantik diskusi yakni dari  Yayasan Tananua Flores difasilitasi oleh Ikwanto dan Deki

Pada Sesi Mini Coaching yang dapat menjadi sebuah pembelajaran adalah Praktik Administrasi dan Pembukuan Kelompok, Pengorganisasian kelompok PUMK, Penyegaran Pengelolaan Ekonomi Rumah Tangga, Dana ketahanan untuk kelompok.

Hasil dari pertukaran ini diharapkan dapat menginspirasi LPHAM Kabupaten Ende dalam menerapkan kebijakan yang lebih inklusif dan berkelanjutan, serta mendorong program-program yang mendukung hak-hak masyarakat adat dan pelestarian lingkungan di wilayahnya sendiri. Pertukaran seperti ini juga membuka peluang bagi kerja sama yang lebih erat antara daerah-daerah dalam hal perlindungan hak alam dan masyarakat, serta pengembangan kebijakan berbasis kearifan lokal.

Ditulis oleh : Paskalis Rai dari Desa Pemo

Pengelaman Belajar dari Pontianak dalam Mendorong Program Hak Alam dan Hak Masyarakat Read More »

Kapasitas Pendamping Desa Ditingkatkan, Mendukung Kemajuan Kelompok Usaha Tani di Desa

Shere Sekarang

Ende, Tananua Flores | Yayasan Tananua Flores Ende dalam mendukung kelompok usaha Tani di Desa kapasitas pendamping terus ditingkatkan. Langkah dan Kegiatan ini terus dilakukan oleh Tananua agar kemajuan kelompok Tani di desa dampingan dapat terwujud.

Sebagai salah satu kegiatan yang dilakukan yakni melalui kegiatan Pelatihan Peningkatan kapasitas Pendamping dengan memberikan materi latihan untuk kemajuan kelompok Tani. Kegiatan pelatihan ini di selenggarakan pada (28/6) di café Myau-Myau jalan Eltari Ende beberapa waktu yang lalu.

Heribertus Se, sebagai maneger program dalam pengantarnya menegaskan bahwa pentingnya peningkatan kapasitas staf agar proses pendampingan terhadap petani, nelayan dan kelompok usaha dapat dilakukan secara maksimal dengan mengutamakan prinsip kekhasan yang ada pada petani.

Lebih lanjut Heri Se, mengharapkan agar materi yang disajikan dan metode palatihan sesuai dengan kondisi khusus yang terjadi pada petani, nelayan  dan kelompok usaha yang ada saat ini.

Ia menjelaskan, dari refleksi ditemukan bahwa kondisi masyarakat pedesaan berada dalam situasi yang rentan atau miskin dan ditingkat staf adanya kesenjangan kapasitas antar staf sehingga hasil program yang dicapai juga tidak memadai.

Manager Program itu mengungkapkan, perlu dilakukan bedah bersama dalam kelompok dan forum diskusi tentang masyarakat pedesaan yang rentan atau miskin dengan beberapa pertanyaan; Mengapa dan apa penyebabnya?

“ kita perlu melakukan beda bersama dalam kelompok dan forum diskusi agar bisa mengetahui penyebab dan apa rekomendasi yang perluh dilakukan”, Ungkapnya.

Sementara itu, Hironimus Pala selaku Fasilitator dari kegiatan itu mengatakan bahwa dalam pelatihan ini proses yang akan dilalui dengn pendekatan orang dewasa dan yang menjadi narasumber utama adalah peserta.

Senior Tananua itu menjelaskan Perluh dipahami kondisi saat ini agar menjadi Landasan berpikir untuk Staf dalam melakukan Pendampingan.

Menurut Hironimus fenomena dasar yang dialami oleh masyarakat desa saat ini, dari berbagai diskusi yang ditemukan sekurang-kurangnya tiga faktor utama penyebab terjadinya kemiskinan diantaranya, faktor internal (men-talitas petani), faktor eksternal  (pengaruh dari luar) dan faktor alam (bencana dan wabah penyakit). Tiga alasan tersebut saat ini sedang menjerat umat manusia rentan terutama petani dan nelayan pedesaan termasuk  desa-desa wilayah dampingan Tananua Flores.

Upaya  membangun mengetas kemiskinan, perubahan iklim, kebencanaan melalui upaya penataan pangan, perkonomian, kehidupan social, lingkungan hidup diwilayah komunitas petani dan nelayan melalui pemberdayaan kelompok tani dan kelompok nelayan rupakan misi dari pendampingan Yayasan Tananua Flores dilakukan 5 tahun belakangan.

“ kemiskina masyarakat pedesaan disebakan oleh berbagai factor antara lain: Tidak memiliki lahan, SDM rendah, Hidup tanpa mimpi atau cita-cita, Budaya (wurumana), Terlilit hutang, gali lobang tutup lobang, Tergoda pinjaman harian (ofline maupun online), Ijon, judi (ofline dan online), Pola hidup konsumtif dan boros,”

Lanjut dia “masyarakat kita Tak ada Tabungan untuk masa depan, Pengelolaan keuangan yang belum bagus, dampak bantuan uang maupun barang cuma-cuma dari pihak luar, SDM mengelolah keuangan terbatas,Sumber daya alam terbatas, Daya kerja yang rendah (malas), Bermental Bos, bergaya seperti orang kaya dan instant, Pola Hidup ikut selera, gagal panen”, Ungkap dia.

Dari Laporan Hasil evaluasi Yayasan Tananua Flores ditemukan didesa-desa dampingan Yayasan Tananua Flores ada kelompok yang mulai melakukan arisan kelompok, usaha simpan pinjam dan yang usaha lainnya. Kendala teknis yang terjadi ditingkat kelompok adalah bagaimana membukukan dan mempertanggung-jawabkan keuangan secara baik, hal ini sangat berpengaruh terhadap kemajuan usaha kelompok. Untuk itu sebagai langkah awal dimulai dengan pembukuan UBSP, sehingga menjadi model belajar dilihat dari praktek yang sudah dilakukan oleh kelompok Iwatolo desa Rutujeja dan kelompok Satojoto desa Kebirangga Selatan.

Sementara itu dalam materi teknik pembukuan keuangan kelompok dan UBSP, Halimah Tu’sadyah mengungkapkan bahwa pentingnya pembukuan keuangan bagi UBSP, karena ini merupakan nadi dalam UBSP, kalau salah kelolah UBSP bisa mati atau tutup atau juga bubar. Maka pembukuan merupakan bagian  penting dalam mengatur tentang  keuangan usaha kelompok termasuk UBSP. Salah satu alasannya adalah uang merupahkan hal sensitive yang berpotensi untuk memajukan dan juga memporak-porandakan kesatuan kelompok jika tidak dikelola dengan penuh tanggung jawab.

Ia menuturkan agar pembukuan keuangan dapat berjalan baik dalam usaha bersama maka pengurus dan bagian pengelolah Keuangan usaha kelompok wajib pahan dan pengelolah keuangan wajib bisa mengopersikan pembukuan keuanganm usaha kelompok secara transparan, efisisen dan efektif sehingga mampu mengelola  dan  mempertanggungjawabkan keuangan secara baik. Karena itu latihan ini sebagai salah satu teknik dasar yang wajib dilakukan oleh staf dalam mendampingi kelompok tani yang mengembangkan usaha bersama baik itu usaha simpan pinjam ataupun usaha lainnya . ’’tutupnya’’.

Ditulis : Ansel

Editor : HP&HT

 

Kapasitas Pendamping Desa Ditingkatkan, Mendukung Kemajuan Kelompok Usaha Tani di Desa Read More »

Catatan Refleksi Spiritual

Shere Sekarang

Kegiatan Refleksi Spiritual  Relawan Komunitas, Kader Kesehatan dan Orang Muda  ini rutin dilakukan setiap tahun dan kali ini dilakukan di Wisma St Fransiskus Detusoko, pada (21/6)

Relawan komunitas dan Kader Kesehatan serta orang muda  dalam melakukan tugasnya pasti akan menghadapi berbagai tantangan dan kritik , namun hal ini jangan membuat kita menyerah.

Kita dituntut untuk tetap semangat dalam menjalankan tugas perutusannya kita masing masing. Sebagai kader kesehatan , peran kita adalah melayani masyarakat khususnya Ibu hamil, bayi balita dan orang sakit agar sehat dan selamat.

Walaupun cuaca buruk atau hujan angin, Kader Kesehatan  tetap menjalankan tugasnya dengan baik demi menyelamatkan Ibu dan anak.(menyelamatkan jiwa-jiwa). Perjuangan dan rasa tanggung jawab tidak memerlukan pujian dari siapapun, karena hasil dari kerja dan perjuangan kita menjadi pelajaran dan contoh bagi orang lain.  Mari, sebagai Relawan Komunitas , Kader kesehatan dan orang Muda melangkah bersama untuk terus menebarkan kasih dan kebaikan bagi sesama kita

Kegiatan Refleksi spiritualitas ini di isi dengan misa Perutusan dan Selesai Misa Perutusan dilanjutkan dengan kegiatan Pelatihan peningkatan Kapasitas Relawan Komunitas , kader kesehatan dan Orang yang di fasilitasi oleh  Heribertus Se, Manajer Program Yayasan Tananua Flores.

Misa Perutusan

Kegiatan ini diawali dengan Brainstorming. Adapun poin poin penting yang dibahas adalah Bagaimana memecahkan masalah,mengembangkan inovasi  atau gagasan baru, menemukan dan mengenali diri dengan kekuatan dan kelemahan diri serta mendorong kreativitas dan melatih diri untuk berpikir kritis.  Relawan Komunitas dan kader Kesehatan, kita diajak untuk mengenal diri kita dengan segala kelebihan dan kekurangan yang kita miliki. Kelebihan dan kekuatan yang kita miliki dapat kita gunakan untuk melakukan hal hal baik. Sebagai Relawan Komunitas dan kader Kesehatan, kita dituntut untuk berperan aktif, menyumbangkan segala pengetahuan dan keterampilan yang kita miliki untuk masyarakat kita. Berani  menerima tantangan dalam karya pelayanan kita.

Selain itu, Pada hari kedua 21 Juni 2024 dilanjutkan dengan  Pelatihan Kepemimpinan, dan Seni Memfasilitasi bagi Relawan Komunitas , Kader Kesehatan dan Orang Muda. Orang Muda diharapkan sebagai  Pemimpin masa depan diharapkan memiliki beberapa kriteria yaitu berani, percaya diri, memiliki kemampuan  ( pengetahuan dan keterampilan ), mampu mengorganisir dan menggerakkan masyarakat dalam membangun desa. Seorang Pemimpin juga diharapkan sebagai role model atau panutan bagi masyarakat di desanya. Menjadi Pemimpin besar, tidak mudah, perlu ditempa dan butuh proses yang panjang. Untuk itu sebagai Relawan kita harus terus berproses dan belajar true agar dapat melakukan sesuatu untuk masyarakat kita.

Dalam kegiatan ini juga  ada Pelatihan Kader kesehatan yang difasilitasi oleh Emilia  L Kumanireng dengan topik  Peran dan Fungsi Tugas Kader serta Sistem Lima Meja.

Hal ini diterapkan dalam kegiatan  Pendampingan POSYANDU dimana  mereka berbagi Peran  mulai dari Pendaftaran peserta POSYANDU,  Penimbangan Berat Badan, Pencatatan dan Pengukuran, Penyuluhan Kesehatan dan Pemberian Makanan Tambahan dan meja ke 5 ada Pelayanan Kesehatan yang dilakukan oleh tenaga medis.

Sebagai Kader Kesehatan ,mereka dituntut bekerja dengan hati  untuk melayani dan meningkatkan derajat kesehatan masyarakat. Kader Kesehatan, harus  memiliki pengetahuan  pengetahuan tentang kesehatan  sehingga mampu memberi motivasi kepada Ibu hamil dan  Ibu menyusui agar  bisa memberikan pola asuh yang baik kepada anaknya.

Kader Kesehatan juga dituntut untuk memiliki keterampilan yang memadai dalam mengolah makanan bergizi dari pangan lokal sebagai Makanan Tambahan bagi Ibu hamil dan Menyusui untuk meningkatkan status gizi anak.

Dengan tanggung jawab yang diembannya, Kader bersama tenaga medis mampu memotivasi dan meningkatkan kesehatan ,masyarakat.

Selesai kegiatan yang dilakukan selama dua hari peserta  bersama sama membuat RTL ( Rencana Tidak Lanjut ). Adapun beberapa Rencana penting  akan dilakukan adalah :

  1. Mendorong Pemerintah Desa agar mengalokasikan Dana Desa untuk  Kegiatan Pemberdayaan (Peningkatan Kapasitas Relawan Komunitas dan Kader  Kesehatan serta Orang Muda).
  2. Mendorong Pemerintah Desa untuk memanfaatkan bahan Pangan lokal sebagai menu PMT Pemberian Makanan Tambahan bergizi bagi bayi balita dan Ibu hamil  saat posyandu.
  3. Menjaga kelestarian Lingkungan dengan menerapkan Pertanian ramah lingkungan serta melakukan penghijauan pada sumber mata air dan lahan kering.

Kontributor,

Emilia L. Kumanireng

Catatan Refleksi Spiritual Read More »